一、運氣只能說明兩點
??? 有的人在工作中出現責任事故時，不是從主觀上去尋找原因，總認為是自己運氣太差，這不是安慰自己的理由，只能說明平時沒有對安全工作引起高度重視，安全生產意識淡薄，長期習慣性違章，豈有不出事之理；相反地，有的人總是能夠杜絕責任事故的發生，這不能說是運氣好，這恰恰反映出對安全生產所持的正確態度，這是長期堅持“安全生產，預防為主”指導思想的結果，只有從平時的細小事做起，做到安全生產警鐘常鳴，嚴格執行各項安全生產規程制度，不放過任何影響安全的細小環節，才會有好的運氣。
二、漫不經心與心理防備
??? 操作中漫不經心的思想根源，就是對工作的極端不負責任，凡事大而化之，是非不分，還有就是以耳代目，工作結束后，怕跑，不去驗收，只憑工作負責人一句“可以了”或是“搞好了”，偏信輕信他人結論就草草辦理終結手續，導致恢復送電時紕漏多多，甚至出現大問題。?
三、自負逞能因素
??? 片面地認為藝高人膽大，凡事總以為自己的技術高人一籌，不怕，想表現自己，甚至程能蠻干，忘乎所以，忽視過中細節，以至造成事故。當然我們提倡藝高是指技術精湛，膽大是指不忽視任何安全環節，在保證安全的前提下，有條不紊地進行操作，做到全過程胸中有數，不糊涂。
?四、常規認識的消極心理
??? “常在河邊走，哪有不濕腳”，這雖是一句老話，但在安全生產工作中，這是一種嚴重的消極心理，更不能成為自我安慰的理由，不從主觀上去找原因，一味地強調某些客觀因素，試想：如果平時就不把安全工作當成一回事，長期的習慣性違章，最終必將踉成事故，豈有不濕腳之理。
五、思想情緒的影響
??? 不論是工作中或是生活中，任何人都會遇到這樣或那樣的不快，甚至有的是來自家庭和外界的干擾，但不能將不好的情緒帶到工作中，因為人的行為將受到情緒的干擾，有時情緒的好壞將直接影響到行為的效果，因此，在進行各種操作中要求精心操作，注意力不能分散，不能有任何的雜念。
六、逆反心理因素
??? 本來是對自己對他人甚至對國家集體都有益的道理，因主觀認識上的偏差，卻從內心深處感到厭煩、抵觸、不滿，表現在行動上不愿聽、不愿看、不愿做，反其道而行之的怪癖之舉，例如：本來規定要求戴安全帽，系安全帶，穿絕緣鞋，戴絕緣手套的，但卻偏偏有人明知其利害而不以為然，惜生命卻“置之度外”，要知道這些安全工具在關鍵時刻，可以說安危系于一帶一繩，存亡有賴一冠一履，其重要性由此可見不一般。這種逆反心理是自己給自己找麻煩，只有千害而無一益。