電力企業如何防范人身事故的發生，無外乎有兩點，一是預防，二是反違章。

“安全第一、預防為主”是國際通則，也是我國始終堅持的方針，要把預防措施真正落實到現場工作中去，首先要增強各級領導和有關人員以及職工群眾的責任心，特別是要防止對待安全工作或冷或熱、時緊時松的認識，在思想上始終繃緊“安全”這根弦，堅持警鐘長鳴、常抓不懈。其次要嚴格執行法律法規和各項規章制度，把責任落到實處，只有層層落實安全生產責任制，才能及時發現缺陷、消除隱患。第三要加強安全監督檢查，充分發揮安全生產保護體系和監察體系的作用，堅持有章必循、執章必嚴、違章必究，對于疏于管理，有章不循，有令不行，有禁不止和因“三違”而造成事故的責任人和有關人員必須依法追究，嚴肅處理。第四要認真研究電力人身安全的規律性，認真分析以往事故的原因，吸取教訓，舉一反三，強化日常管理，堵塞各種漏洞，把事故隱患消滅在萌芽狀態，以避免重蹈覆轍。

再說反違章。這是個老生常談的問題，講的人沒有少講，聽的人也沒有少聽，然而人身事故在一些單位是安全生產的大敵，習慣性違章主要表現為不按規章制度執行，而是憑經驗和“感覺”操作，或者是嫌麻煩，圖省事而隨意工作。違章習慣不是一日一時形成的，反違章也不是一朝一夕能杜絕的。主要預防措施，一是要建立嚴格的監護制度，切實抓好以人為本的安全生產管理工作，把安全責任層層落到實處，嚴格考核獎懲，養成嚴細認真的工作作風。二是領導者要經常深入生產一線勤檢查嚴監督，常抓不懈。尤其是對發現違章行為決不能大事化小、小事化了、不了了之，行動上真正做到違規必究，執規必嚴，決不心慈手軟姑息遷就。